En quoi consistent les pratiques systémiques d’entreprise ?
Les pratiques systémiques d’entreprise offrent un prisme éclairant pour vous aider à comprendre ce qui se joue derrière certaines problématiques que peut rencontrer l’Organisation : les difficultés relationnelles, de positionnement, de développement, de prise de décisions, de changement, de recherche de sens…
Dans les valeurs d’écoute, de bienveillance et de respect, vous pouvez être accompagnés dans une pratique systémique alliée à un coaching d’organisation qui consistera à :
- Identifier les « cristallisations » cachées dans la problématique énoncée au regard de 9 principes qui régissent les interrelations
- Dénouer les difficultés par la mise en représentation de l’ensemble des membres de votre équipe au travers d’un travail sur les liens, les relations, le projet commun pour que chacun conscientise sa place et celle de chaque collaborateur en tant que soi-même, libre et responsable
- Amorcer un processus d’harmonisation permettant d’aller vers de meilleures solutions
- Mettre en action les solutions
Notre accompagnement se compose d’une pratique systémique d’entreprise et d’un coaching d’organisation pour :
- Relever vos défis
- Atteindre vos objectifs professionnels
- Identifier, reconnaître et valoriser les forces de chacun
- Installer un climat d’unité favorisant la co-création, la collaboration, la cohésion et la synergie interpersonnelle
- Aligner vos objectifs à vos ambitions
- Se sentir accompagné.e, écouté.e, soutenu.e avec respect et bienveillance
Pourquoi cette offre ?
Durant deux ans, nous avons œuvré au sein d’une formidable équipe où l’humanisme et l’intelligence collective ont été nos valeurs profondes. Valeurs qui sont aussi les fils conducteurs de toutes nos pratiques professionnelles. Ensemble, nous avons accompagné de futurs managers à développer leurs compétences interpersonnelles au service de la performance individuelle et collective.
Cette expérience nous a donné envie d’aller plus loin et aujourd’hui, nous sommes ravies de proposer un accompagnement en entreprise qui conjugue les ressources du coaching professionnel de dirigeant et la pratique des dynamiques systémiques.
Pour qui ?
Vous êtes une personne ayant un pouvoir décisionnaire permettant d’impulser des solutions aux problématiques d’une entreprise :
- Chef.fe d’entreprise
- Cadre dirigeant.e
- Directeur.rice
- Membre d’un CODIR
- Responsable de réseau d’entrepreneur.euse
Qui sommes-nous ?
Coachs professionnelles certifiées nous sommes, avant tout, deux praticiennes alignées dans des valeurs profondes d’harmonie, d’humanisme et d’équité. Nous avons à cœur de les faire vivre au travers de nos accompagnements.
Sandra Bienville
Praticienne en systémie de l’entreprise et de la famille
Coach en accompagnement personnel et professionnel certifiée
“Accompagner à devenir soi, être à l’écoute dans les valeurs de bienveillance, de respect et d’intégrité”
Céline Grochala
Coach professionnelle certifiée Coach & Team®️
Experte des comportements et des relations humaines
“J’ai à coeur de transformer les relations interpersonnelles professionnelles et permettre à chacun de vivre dans un environnement où l’humain est replacé au cœur des priorités.”
Intéressé.e par cet accompagnement ?
contactez-nous :
Céline Grochala 06 59 62 34 29 contact@metavoia.fr Sandra Bienville 07 69 37 79 88 sandra@bienville.fr